互联网人才争夺加剧 线上教育解决供需失衡

    中国互联网行业继续高速增长,行业发展拉动强劲的人才需求。当前互联网市场人才供给与需求不成正比,人才争夺加剧,巨大的人才缺口将倒逼人才培养机制创新。
  技术、产品、运营、营销,这四类人,构成了互联网人才的四边形,一个互联网项目的成长、发展、裂变,不论是BAT这样的互联网巨头,还是初创的各类互联网中小微企业,以及各类“互联网+”企业,都持续不断的需要这些人才。
  据前程无忧最新发布的《春季职场行情》数据显示,互联网行业依然是最缺人的行业,职位需求量达到总职位数的34.3%,一线城市释放出巨大的人才需求,二线城市需求渐长。人才供给与需要不成正比,互联网行业存在巨大的人才缺口,行业人才极度短缺,如何破解?围绕上述现状、趋势和问题,伟东云教育集团职业教育运营总经理(兼累加学院院长)韩少珑,给出了他的答案。
  据了解,伟东云教育集团,是全球互联网教育平台运营商,致力于开创终身教育生态系统。与此同时,伟东云教育集团是联合国教科文组织战略合作伙伴,是国际互联网教育联盟执行主席单位。“累加学院”是伟东云教育集团旗下品牌,累加学院是互联网求职者和从业者的在线直播学习交流平台。
    韩少珑认为,目前,互联网人才的定义正在不断更新中。当前互联网行业正在向其他行业不断融合渗透,互联网人才广泛遍布于各个行业和职位。互联网人才在互联网行业迭代过程中也需要不断更新。行业的发展衍生出多元化的人才需求。当下,人才供需失衡成为关键瓶颈,互联网人才争夺加剧。而互联网行业本身的发展,反向推进互联网人才的培养和成长,将倒逼人才培养机制创新。线上教育会批量培养行业人才,解决人才供需失衡。
    业内人士分析,互联网行业以势不可挡的姿态迅猛发展,《教育信息化2.0行动计划》刚刚颁布。大批的企业依然在这些焦点云集,累加学院或许只是沧海一粟,更多的企业、组织汇集在一起,发挥自己的优势,互补协同,或许才能收获共赢。

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